Klausimą, nedarbo: reikalavimai, dydis, trukmė

Atlikti praktiką, jūs turite turėti Pin prietaiso

Kaip prašyti bedarbio m Nuo praėjusių gegužės d iki mreformos vyriausybės darbą Renzi, darbo Vietų kūrimo Aktas, buvo pristatytas naujas nedarbo išmokas, Būgnai, Naujos Socialinio Draudimo užimtumo. Norėdami pakeisti ne tik būdas-prašymas, bet taip pat paramos gavėjų, arba tiems, kurie prarado savo darbo vietas ir kad jie gali pateikti prašymą. Nedarbo išmokas yra skirtas visiems darbuotojams, kurie neteko netyčia darbas su atskirties iš šių kategorijų: Gali, vietoj to, paklauskite, žarnų Ritės tokius darbuotojus, kurie neteko darbo ne savo noru: paskutinės naujienos yra galutinis baigiasi mobilumo pašalpą ir darbuotojams, kurie nukentėjo kolektyvinio atleidimo iš darbo bus sumokėjo naujas nedarbo, Naspi. Keisti išmokos dydį suvokiamas nebėra, kad cassa integrazione, bet po naujų taisyklių, nustatytų išmokų gavėjams, Naspi. Atsižvelgiant į tai, kad, aiškinant situacija yra asmens, mes negalime atmesti, kad darbuotojas gauna bedarbio pašalpą. Dauguma darbuotojų šiuo metu yra, tačiau, klausia: kaip jūs turėtumėte pateikti klausimą, nedarbo ir kokie yra reikalingi dokumentai. Klausimas, nedarbo, turi būti pateikti per dienas nuo darbo praradimą. Klausimas prašyti bedarbio turi būti siunčiamos tik automatiniu būdu, interneto svetainėje Inps. Tuo atveju, jei jums nereikia ne turėti, jūs galite eiti į tarybą ir būti vadovaujamasi praktikos prašymą. Praktikos kreiptis dėl nedarbo yra gana paprastas, aš schematizziamo parodyti jums, aiškumo padėtis: Siekiant teikti paraišką ir gauti bedarbio, tačiau reikia turėti papildomų reikalavimų, be to, prarasti darbą. Darbuotojas turi iš tikrųjų būti be darbo, įskaitant kartais, sezoninis, arba kartais. Jūs taip pat turi būti nedelsiant atlikti kitus darbus, teikdama, kad VKI reikiamus dokumentus, ir, svarbiausia, būti aktyviai ieškoti naujos darbo vietos. Bedarbiai turės atvykti ne Darbo Centras, įrengtas šiuos dokumentus: dėl apskaičiuojant bedarbio pašalpų suma jums reikia padalinti iš viso darbo užmokestis apmokestinamas socialinės apsaugos tikslais per pastaruosius ketverius metus savaičių skaičių, įmokų ir daugintis dalmuo, kad gautas skaičius. Nedarbo išmokas yra lygi mėnesinio atlyginimo dėl tokios operaciją, jei pats yra mažesnis arba lygus, eur. Jei atlyginimas viršija šią sumą, tačiau suma, nedarbo išmokų yra lygi tokios sumos, prie kurių pridedama suma lygi dvidešimt penkių skirtumas tarp mėnesinės algos ir aukščiau minėta suma. Mokėjimas kas mėnesį ir yra įskaičiuota Čekių Šeimos Branduolio, jei reikalaujama, ir sumokėti. Trukmė nedarbo išmokas priklauso nuo indėlio istorija, darbuotojas, gali bet kokiu atveju neviršija dvejų metų. Visų pirma, didžiausias ilgis yra lygus pusei savaites, kuriems taikoma paramos ketverius metus iki tos dienos, netekus darbo. Norėdami gauti daugiau informacijos, skaitytojai gali kreiptis į vadovą specialiai apskaičiuojant Naspi. Į Ritės, kaip ir bet kurios kitos rūšies įmokos nedarbo lygis baigiasi, kai darbuotojas yra suvokiamas dienas pašalpą, kurią jis turi teisę, pradedant naują darbą, atrodo nebėra sąrašus nedarbo arba tapti savininkas pensiją.